設計師辭職報告

擔任某一工作崗位時間長了，在某些不得已的情況下，我們會跟公司辭職，此時此刻需要開始寫辭職報告了。那么你真的會寫辭職報告嗎？以下是小編整理的設計師辭職報告，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

設計師辭職報告1

尊敬的領導：

您好！我是設計部室內(nèi)設計師xx，在××公司已經(jīng)五年了，然而很遺憾自己在這個時候向公司提出辭職。工作職責：

1、審查施工單位施工準備工作，包括現(xiàn)場臨時設施的搭設、機械設備的配備、施工管理人員及勞動力的組織、材料供應情況等；

2、審查施工單位的開工報告、施工組織設計及其他資料準備情況；

3、審查施工單位安全技術方案，

監(jiān)督檢查項目的安全目標，

制訂安全生產(chǎn)檢查制度，

檢查總承包單位和各分包單位的《施工企業(yè)安全資格審查認可證》。組織現(xiàn)場安全檢查，組織召開安全生產(chǎn)例會；

4、審查施工單位的質(zhì)量保證體系。嚴格按照設計圖紙及施工驗收規(guī)范的要求施工，

對工程的關鍵工序進行質(zhì)量把關。嚴格控制進場材料的質(zhì)量，

控制材料的質(zhì)量及使用體系。配合主任工程師及相關部門做好材料、設備的選樣，收集景觀工程新型材料及施工技術等相關資料，

嚴格控制景觀工程的觀感質(zhì)量，

對工程質(zhì)量負責；

5、仔細審查設計圖紙的內(nèi)容，與設計人員充分溝通，確保設計的合理性。嚴格控制景觀工程各施工階段的施工成本，配合相關部門選擇成本低、效果好的技術方案及成本方案。嚴格審核施工單位的工程款報審及工程完成情況，做好工程量的把關；

6、根據(jù)工程項目的總進度計劃目標，編制景觀工程單項施工進度計劃，在實施過程中進行調(diào)整，明確各主要工作線路上的影響因素，在各專業(yè)工程師的配合下，實現(xiàn)工程的進度目標；

7、對由于設計變更、非施工單位原因或其他形式引起的工程量簽證，及時準確地配合施工單位做好簽證并辦理簽字手續(xù)；

8、審查施工單位的文明施工方案及措施，檢查施工單位現(xiàn)場文明施工落實情況，對施工現(xiàn)場材料堆放場地進行合理布置，確保施工現(xiàn)場道路暢通，安排合理有序；

9、及時準確地完成每日施工記錄，配合各專業(yè)工程師的工作，對監(jiān)理單位的工作情況進行日常檢查。負責景觀工程竣工驗收工作，做好工程交付工作，督促資料員及時完成竣工資料歸檔和移交。

每天來回奔波于新區(qū)與園區(qū)之間，雖然辛苦，但是依然感激公司曾給予機會。經(jīng)過了長時間的思索，認真的思考還是決定離開了。五年間，我從酒店設計到賣場設計再到房產(chǎn)設計，最短的叁個月，最長是這次?？偸窃谕饷姹疾▌诼祲蛄耍霌Q個環(huán)境。

　　辭職人：xxx

　　20xx年xx月xx日

設計師辭職報告2

尊敬的領導：

您好！

我是xx，這段時間的工作，不僅僅是出現(xiàn)問題，還有在狀態(tài)上面也不佳，我實在是感覺很不好，沒有搞好自己的工作，我當然是覺得吃力，這樣下去肯定是有問題的，但是我對這份是很喜歡的，知道在個人能力上面我是有一些問題出現(xiàn)，在這樣的環(huán)境下面并沒有達到好的要求，確實這樣下去是會很吃力的。

公司的點點滴滴中，我還是有很大的提高的，作為一名設計師，我當然是需要不斷的學習，接觸一些的新的東西，讓自己更加的有靈感，我的回想這段時間以來的工作，我也更加是非常的充實，對于這一點我是充滿動力的，也希望能夠不斷的加強自身能力的提高，并且也能夠得到更多的提高，希望在這方面可以追求足夠多的進步，可是近期我越來越發(fā)現(xiàn)自己的狀態(tài)不對，這樣當然是很不好的，我不愿繼續(xù)這樣發(fā)展下去了，實在是會有問題，是我自己沒有遵守相關的規(guī)定，不好好的思考早晚都會出現(xiàn)錯誤，在這方面我也是需要去認真端正好的。

由于自己對工作的一意孤行，沒有按照原有的計劃進行工作，導致后面出現(xiàn)的問題，這實在是讓我覺得非常自責，這次問題影響很不好，我作為xx的一員我覺得這也是我應該要有的態(tài)度，公司的點點滴滴中我也覺得深有感觸，我一定會去做的更好一點的，做出辭職這個決定之后我也是輕松了很多，這樣下去確實是非常不好的，未來在學習方面，我也一定會遵守規(guī)章制度，除了提高專業(yè)能力之外，我也一定會發(fā)揮出自己更好的狀態(tài)，一定不會讓老師失望的，來到公司這段時間，我也明白了自己的進步，以后必然會去積累足夠多的經(jīng)驗，我也會一點點點的去做出好的調(diào)整。

這段時間我也是有非常大的提高，我相信接下來我可以做的更好才是，但實在是出現(xiàn)了不可挽回的錯誤，個人在工作方面失誤，導致了問題的出現(xiàn)，我現(xiàn)在也是自責萬分，我讓您失望了，做設計工作兩年的時間了，我居然還犯了這樣低級的錯誤，我實在是感覺很慚愧，對于公司的影響很不好，雖然在一些事情上面還是存在問題，但是我相信以后我是可以做的更好的，我一直都沒有忘記自己的職責是什么，對于這方面，我也需要好好的思考，最后的這段時間我會做好交接，望您理解。

此致

敬禮！

　　辭職人：xx

　　20xx年x月x日

設計師辭職報告3

尊敬的公司領導：

您好！工作近四年來，發(fā)現(xiàn)自己在工作、生活中，所學知識還有很多欠缺，已經(jīng)不能適應社會 發(fā)展的需要，因此渴望回到校園，繼續(xù)深造。經(jīng)過慎重考慮之后，特此提出申請：我自愿申 請辭去在公司的一切職務，敬請批準。在公司近四年的時間里，我有幸得到了單位歷屆領導及同事們的傾心指導及熱情幫助。 工作上，我學到了許多寶貴的科研經(jīng)驗和實踐技能，對科研工作有了大致的了解。生活上， 得到各級領導與同事們的關照與幫助；思想上，得到領導與同事們的指導與幫助，有了更成 熟與深刻的人生觀。這近四年多的工作經(jīng)驗將是我今后學習工作中的第一筆寶貴的財富。在這里，特別感謝主任在過去的工作、生活中給予的大力扶持與幫助。尤其感謝近二年來的關照、指導以及對我的信任和在人生道路上對我的指引。感謝所有給予過我?guī)椭耐聜儭?/p>

望領導批準我的申請， 并請協(xié)助辦理相關離職手續(xù)， 在正式離開之前我將認真繼續(xù)做好目前的每一項工作。祝您身體健康，事業(yè)順心。并祝你們事業(yè)蓬勃發(fā)展。

申請人：xxx

　　20xx年xx月xx日

設計師辭職報告4

尊敬的姜總：

非常感激您近五年來的關愛與培養(yǎng)，使我從一個普通的初涉社會的設計師，培養(yǎng)成 ……此處隱藏6794個字……的位置。除了感激對我的信任之外，我想說我并不適合這樣的工作，這樣只會使我更加地疲于奔命，而并非發(fā)揮我應有的作用。

最后，感謝您對我工作與生活上的幫助，以為公司同事對我的幫助與肯定，給予我成長的環(huán)境，給予我發(fā)展的舞臺，感謝對我的信任，希望公司越來越好。在我辦理辭職手續(xù)這段時間，我依然用一樣的熱情，用一樣的投入，結束最后的工作，劃一個完整的句號。

此致！

敬禮！

　　辭職人：xxx

　　20xx年2月20日

設計師辭職報告14

尊敬的經(jīng)理：

很遺憾向您辭職，之所以在這個時候選擇離開，是因為自已想在專業(yè)上再提高一下，自已已經(jīng)報名了自考本科。今后學成歸來，如有機會我還是愿意為公司服務，還請諒解。在公司我最需要感謝的就是經(jīng)理您了，這么多年對我的栽培，我很感激，也很舍不得大家。

崗位職責：

1、根據(jù)項目的功能要求和空間條件確定設計的主導方向。

2、根據(jù)業(yè)主的使用要求對項目進行準確的功能定位。

3、能夠完成平面功能分區(qū)、交通組織、景觀和陳設布置圖。

4、能夠運用多種媒體全面地表達設計意圖。

5、能夠完成施工圖的繪制與審核。

6、能夠根據(jù)審核中出現(xiàn)的問題提出合理的修改方案。

7、能夠完成施工現(xiàn)場的設計技術指導。

8、能夠根據(jù)設計變更完成施工項目的竣工驗收。

希望對公司選擇交接人員有所幫助，謝謝。

　　申請人：xx

設計師辭職報告15

尊敬的xxx總：

非常感激您近五年來的關愛與培養(yǎng)，使我從一個普通的初涉社會的設計師，培養(yǎng)成一個能在多方面小有成績的管理者?；厥走^去，從公司組建，經(jīng)歷了諸多的困難，今天終于有所成就，公司也逐漸步入正軌，這是眾人所期望已久的，看到公司的今天我感到無比的欣慰，也希望能夠一如既往地向前發(fā)展。

20xx年2月，我懷著對教育事業(yè)的無比摯愛與熱忱，踏上了神圣的教育沃土，開始了我人生中難忘的教育征程。剛進學校的時候，因為車禍留下的陰影及各個方面的原因，我做什么事情都有些膽怯。在各位老師的噓寒問暖下，在您的鼓勵下，我學會了自信;在你們的關懷下，我體會到了快樂的滋味;在你們的教導下，我深深的體會到了教育的全部秘密在于熱愛學生。

可是今天我不得不鼓起勇氣，提交這份辭職報告，我想是時候該離開了，其實早在XX年就想過要離開，可那時候正是公司面對巨大挑戰(zhàn)的時刻，也是您事業(yè)的一個關鍵時刻，為了報答您對我的培養(yǎng)，我沒有理由不留下來與您并肩作戰(zhàn)。現(xiàn)在，我們終于看到了勝利的光芒，我想應該離開了，天下沒有不散的宴席。

您好!來到公司研究所工作已經(jīng)七個多月了， 在此期間感覺所里就像是一個大家庭， 大家相處 得融洽和睦，在領導和各位同事的幫助下，讓我學到不少東西，在此表示衷心的感謝。從去年十二月進研究所到現(xiàn)在， 做零件圖冊幾乎成了我工作的全部， 日復一日的做零件 圖冊，漸漸讓我失去了前進的動力，消耗了我向前的勇氣和信心，讓我看不到前進的方向。 工作上的毫無成就感讓我倍感彷徨與失落。 每當看到別的同事都做與設計有關的工作而自己 只能與零件圖冊為伍時，這種感覺尤其顯得深刻。讓我覺得自己不是所里的一部分，沒在所 里的計劃之中。所有這些與我當初積極爭取進研究所時的理想產(chǎn)生了很大的偏差。

每個人都在懷揣著自己的理想，在社會中不停地奮斗與拼搏。我想我也應該向自己有個交待了，十年的夢想未能實現(xiàn)而深感不安，我堅信在不遠的時候我會成為一個教育者，一個有思想的設計師，并且，我會一直向著我的理想去憧憬與奮斗。

固然，客戶經(jīng)理的工作給了我很大的鍛煉和提高。但于我來說，選擇一份工作并不是單方面因為要鍛煉自己，而是覺得公司是一個平臺，可以發(fā)揮我的特長，可以釋放我的能量，可以實現(xiàn)我自身的價值，從而讓我可以為公司謀取效益，增加利潤。而時隔三月，我并未為公司謀取效益，增加利潤，并未找到自身價值的所在，也并未感覺自己有多大的空間可以開發(fā)。

姜總，除此之外還有一些其他的因素加速而堅定了我的離開。四年八個月的時間里，我把全部的精力放在了工作上，沒有一點自己的空間，對家人，朋友和自己都無法交待，我需要時間去學習和成長，去陪我的家人，但我無法做到。其實，我喜歡忙碌的生活，充實并且讓自己能夠充滿激情?？墒?，我更喜歡去專注設計，讓自己能夠更有思想，但這一切做不到。每一天辦公室，工地，會場，三點一線的工作方式，繁雜的瑣事，無法讓自己的大腦清醒，可以說對于一個報有一生為設計而奮斗的人來講，這無疑是一種殘酷的桎梏。近五年這樣的工作時間里，我得到了很多東西，比如經(jīng)驗，比如為人處事，比如金錢等，但我可能會失去設計師應有的激情與敏銳，這是我無法接受的。

非常感激您近五年來的關愛與培養(yǎng)，使我從一個普通的初涉社會的設計師，培養(yǎng)成一個能在多方面小有成績的管理者?；厥走^去，從公司組建，經(jīng)歷了諸多的困難，今天終于有所成就，公司也逐漸步入正軌，這是眾人所期望已久的，看到公司的今天我感到無比的欣慰，也希望能夠一如既往地向前發(fā)展。 可是今天我不得不鼓起勇氣，提交這份辭職報告，我想是時候該離開了，其實早在XX年就想過要離開，可那時候正是公司面對巨大挑戰(zhàn)的時刻，也是您事業(yè)的一個關鍵時刻，為了報答您對我的培養(yǎng)，我沒有理由不留下來與您并肩作戰(zhàn)?，F(xiàn)在，我們終于看到了勝利的光芒，我想應該離開了，天下沒有不散的宴席。

提出辭職，經(jīng)過了很長時間的考慮，有太多的不舍。我忘不了S部長在工作中對我的信任和生活上對我的關照，忘不了師傅ZCY對我的傾心指導與幫助，忘不了我們電氣部同事之間的互相幫助、包容與提攜。電氣部是一個充滿人情味的集體，年長師傅對新人的指導和愛護毫無保留，年輕同事之間知識共享的毫無保留，都是我所感謝和懷念的。

再有，經(jīng)過了幾年的工作上的認識，對華彬集團有了更加深刻的認知，華彬是一個偉大而充滿激情的企業(yè)，董事長有著超越常人的遠見與把握全局的能力。但是，這樣的企業(yè)中仍然存在著巨大的管理漏洞。人事，架構，以及行為方式，有的讓人無法理解，也許，像我這樣層面的人是沒有辦法理解的，畢竟我不是專業(yè)的管理者。但我想，對于集團，對于華彬大業(yè)，怎樣把合適的人放在合適的位置上，這才是能夠持久發(fā)展的關鍵。在過去的日子里非常感激董事長和您的厚愛，把我從設計師提到設計部經(jīng)理，再提到副總的位置。除了感激對我的信任之外，我想說我并不適合這樣的工作，這樣只會使我更加地疲于奔命，而并非發(fā)揮我應有的作用。

最后，感謝您對我工作與生活上的幫助，給予我成長的環(huán)境，給予我發(fā)展的舞臺，感謝對我的信任，同時也感謝所有華彬大業(yè)的同事們對我的幫助與肯定，希望華彬大業(yè)越來越好。我會在XX年的最后的四個月里，用一樣的熱情，用一樣的投入，結束最后的工作，劃一個完整的句號。

此致

敬禮!